Cliente en la Florida Central: Abel Cifuentes
Una visión de espacios limpios e impacto significativo
Abel Cifuentes, emprendedor colombiano, fundó Multycerv, LLC en 2012 tras más de dos décadas en Estados Unidos. Inspirado por el ejemplo de su padre y con el deseo de alcanzar independencia, creó la empresa con el propósito de ofrecer empleos dignos, promover un servicio de calidad y brindar a sus clientes una alternativa confiable en la industria de la limpieza. Con más de 13 años de experiencia, identificó la oportunidad de hacer las cosas de forma diferente, con enfoque en la equidad, el respeto y los valores comunitarios.
Del legado familiar al liderazgo empresarial
Aunque Multycerv comenzó como un negocio a medio tiempo, el compromiso de Abel siempre fue total. Tras presenciar injusticias en el sector de limpieza, decidió construir algo mejor. Hoy en día, su empresa familiar ofrece servicios especializados en limpieza comercial, desinfección y mantenimiento de edificios en el centro y sur de Florida. Lo que distingue a Multycerv es su énfasis en la satisfacción del cliente, el bienestar de los empleados y la construcción de relaciones sólidas y duraderas.
Una base sólida con el apoyo de Prospera
Abel conoció a Prospera hace dos años gracias a su esposa y a espacios de conexión local. En ese momento, necesitaba desarrollar un plan de negocios estratégico, obtener certificaciones clave y explorar oportunidades de crecimiento. Con el apoyo de Prospera, accedió a herramientas valiosas que fortalecieron sus operaciones. Recibió herramientas de desarrollo empresarial para crear un plan de negocios profesional y participó en un programa académico en el condado de Osceola.
Enfoque en el crecimiento y el impacto comunitario
Con el acompañamiento de Prospera, Multycerv ha alcanzado importantes logros. La empresa ha asegurado nuevos contratos, ha ampliado su red de contactos y obtuvo la certificación de Empresa Minoritaria (MBE). Abel continúa trabajando para obtener certificaciones adicionales a nivel de condado y destaca una mayor organización dentro de su empresa. Con un equipo de 30 a 40 empleados, Abel está comprometido con mantener mantener una cultura organizacional sólida y familiar que impulse el bienestar de su equipo.
Consejo para otros emprendedores hispanos
Abel recomienda a otros emprendedores que busquen orientación desde el inicio. “Contar con apoyo y mentoría le permite hacer las cosas bien desde el principio,” comenta. “Ayuda a evitar errores, mantenerse enfocado y construir algo sostenible.”
Proyección a futuro
Su visión a largo plazo es duplicar los ingresos de la empresa, ampliar su plantilla y mejorar los beneficios para sus empleados. Su enfoque sigue siendo el crecimiento con propósito: brindar un servicio excelente mientras crea un entorno de trabajo digno, lleno de oportunidades y orgullo. Para más información sobre Multycerv, visite su página web www.multycerv.com.
